Функциональные обязанности

Заведующий кафедрой:

• планирует и контролирует работу кафедры;
• руководит коллективом кафедры,
• знакомить работников с Уставом университета, Правилами внутреннего трудового распорядка и иными локальными актами, регулирующими отношения между университетом, работником и студентом;
• обеспечивает осуществление учебного процесса преподавателями и учебно-вспомогательным составом кафедры;
• развивает и совершенствует материальную базу учебных лабораторий и т.д.

Ученый секретарь:

• осуществляет систематический контроль за разработкой и формированием учебно-методических комплексов по дисциплинам кафедры;
• осуществляет систематический контроль за ходом выполнения ежегодного плана работы кафедры по всем видам ее деятельности, в том числе за подготовкой ежемесячных, семестровых и итоговых отчетов о выполненной учебной нагрузки преподавателями кафедры;
• принимает участие в подготовке расчетов учебной нагрузки (штатов) кафедры на новый учебный год.

Лаборант:

• организует делопроизводство на кафедре;
• ведет и оформляет документацию кафедры;
• принимает, регистрирует курсовые и контрольные работы, рефераты, отчеты о прохождении практик студентов очной и заочной форм обучения и передает их преподавателям и т.д.

Тьютор:

• содействует адаптации студентов к условиям вузовского обучения;
• создает условия для самореализации личности студента, повышает интеллектуальный и духовный потенциал;
• формирует коллектив студенческой группы, стимулирует самодеятельность и инициативу студентов;
• служит связующим звеном между студентом и родителями.

Старосты групп:

• знакомят студентов группы с правилами внутреннего распорядка, режимом работы и расписанием занятий;
• осуществляют персональный учет посещения студентами всех видов учебных занятий;
• осуществляют контроль над успеваемостью студентов группы, осуществляют организацию взаимопомощи в группе, посредничество между деканатом и группой по всему кругу проблем.