Объявлен конкурс на замещение должностей педагогических работников ЮУрГУ

15 марта 2018 г. объявлен конкурс на замещение должностей педагогических работников (профессорско-преподавательского состава). В конкурсное  объявление  включены  должности,  по которым сроки трудовых договоров истекают в июне, июле, августе и сентябре 2018 года, и вакантные.

Прием заявлений для участия в конкурсе педагогических работников (профессорско-преподавательского состава) с 15 марта 2018 г. по 30 апреля 2018 г.

Место (адрес) приема заявлений для участия в конкурсе: Управление по работе с кадрами,  г. Челябинск, пр. имени В.И. Ленина, 76,  каб.: 142, 144 (главный корпус)

Телефоны для справок: 267-94-85, 267-93-99, 267-93-78  

К заявлению должны быть приложены копии документов, подтверждающих соответствие претендента квалификационным требованиям, и документы, подтверждающие отсутствие у него ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, предусмотренных законодательными и иными нормативными правовыми актами (справка об отсутствии судимости и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям; справку о предварительном или периодическом медицинском осмотре); список опубликованных и приравненных к ним научных и учебно-методических работ (за последние 5 лет); копии документов о прохождении повышения квалификации.

Место и дата проведения конкурса определяются в соответствии с графиком заседаний Ученого совета ЮУрГУ и советов высших школ (институтов, факультетов, филиалов).

СПИСОК ДОЛЖНОСТЕЙ

Квалификационные требования

Профессор: высшее профессиональное образование, ученая степень доктора наук и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Доцент: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и  стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученого звания доцента (старшего научного сотрудник.

Доцент, не имеющий ученой степени и ученого звания: стаж научно-педагогической работы или работы в организациях по направлению профессиональной деятельности, соответствующей деятельности кафедры, не менее 10 лет.

Старший преподаватель: высшее профессиональное образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.

Преподаватель: высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.

Ассистент: высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.