В учреждениях Ямала при поддержке президентской платформы «Россия – страна возможностей» начались стажировки молодых специалистов в области образования, медицины, а также государственного и муниципального управления. Стажерами стали студенты, предварительно прошедшие диагностику надпрофессиональных компетенций в Центрах компетенций по всей стране. По итогам стажировки ее участники смогут претендовать на вакантные места в исполнительных органах и государственных учреждениях региона.
«Первый стажёр – выпускник Высшей школы экономики и управления Южно-Уральского государственного университета – 18 июля приступает к выполнению задач в департаменте внутренней политики автономного округа. Проведение стажировок открывает для региона возможность найти молодые таланты, лучших, наиболее активных и мотивированных молодых специалистов из всех регионов страны, готовых трудиться на благо Ямала», – рассказала заместитель губернатора ЯНАО, руководитель аппарата губернатора Ирина Новосёлова.
Прохождение стажировки позволит молодым специалистам развить надпрофессиональные компетенции, познакомиться с историей и культурой Ямала, а по итогам стажировки – претендовать на замещение вакантных позиций в учреждениях ЯНАО. Все участники стажировки в исполнительных органах или государственных учреждениях Ямала проходят оценку надпрофессиональных компетенций, методология которой создана и внедрена президентской платформой «Россия – страна возможностей». На сегодняшний день такую оценку проводят 53 Центра оценки компетенций, которые действуют в каждом федеральном округе страны и охватывают более 110 вузов и почти 500 учреждений среднего профессионального образования.
«В ЯНАО нет Центра компетенций, тем более ценным опытом и для региона, и для проекта по созданию системы оценки и развития универсальных компетенций, стала программа стажировок для студентов, прошедших диагностику в университетах всей страны – от Калининграда до Владивостока. Важно, что региональное правительство применяет модель управления кадровыми процессами на основе компетентностного подхода, что позволяет с высокой эффективностью подбирать молодых специалистов –именно такие возможности и дают Центры компетенций. Отдельно хотел бы отметить, что кроме программы стажировок, мы реализуем с Ямало-Ненецким автономным округом и программу профориентационных поездок – в конце августа в гостеприимный Салехард отправятся 50 студентов, чьи профили полностью соответствуют кадровым запросам региона», – подчеркнул руководитель департамента методологии и оценки платформы «Россия – страна возможностей» Дмитрий Гужеля.
Выпускница Южно-Уральского государственного университета по специальности «Экономическая безопасность» Саида Рузиева поделилась ожиданиями от предстоящей стажировки:
«Участие в проекте «Центры компетенций» предоставило мне возможность прохождения стажировки и шанс на карьерный рост в интересном и престижном месте. Мне предложили стажировку в управлении региональной политики департамента внутренней политики региона, и я от работы ожидаю сложных задач, которые помогут мне развить мои профессиональные и надпрофессиональные компетенции. Для меня открывается новая страница в жизни благодаря моему родному университету, благодаря платформе «Россия – страна возможностей» и приглашению правительства ЯНАО».
Автономная некоммерческая организация (АНО) «Россия – страна возможностей» была создана по инициативе Президента РФ Владимира Путина. Ключевые цели организации: создание условий для повышения социальной мобильности, обеспечения личностной и профессиональной самореализации граждан, а также создание эффективных социальных лифтов в России. Наблюдательный совет АНО «Россия – страна возможностей» возглавляет Президент РФ Владимир Путин.
За 4 года работы платформы участниками её проектов стали более 15 миллионов человек из всех регионов России и 150 стран мира, а партнерами – более 1500 компаний, вузов, государственных и общественных организаций.