争夺最佳人才:REF 2024 讨论毕业生机会

罗斯经济论坛的最后一个主题是演讲环节“南乌拉尔的人才——争夺人才”。这是有充分理由的。在这里,教育机构谈论了他们的教育机会,雇主谈论了他们对高素质人才的要求。

组织者提出了会议的主要问题:雇主想要什么,他准备为年轻专家提供什么:社会福利、专业发展、加速职业成长?目前有哪些新的有前途的职业,在哪里学习?去哪里——上大学还是大学?如何在一家好公司实习?

第一位发言者是车里雅宾斯克州教育和科学部长维塔利·利特克。他介绍了该地区在教育领域的关键战略项目——世界一流的大学间校园,南乌拉尔国立大学是其中的驻地。

“基础设施很重要。它创造了让我们解决大量问题的环境。我们在制定校园概念时面临的挑战首先是与合格的人员、我们才华横溢的学校毕业生合作,他们需要一个特别的想法,一个在我们地区取得成功的方案。校园的设计旨在从不同的有意义的角度解决这个问题。我们不仅谈论创新环境,还谈论它应该以复杂的方式变得有趣和有意义,”维塔利·利特克说。
部长还指出,年轻人需要一个舒适有意义的环境,并了解他们在该地区的未来前景。
“另一个重要因素是,我们需要确保在科学和技术发展方面开展互动。俄罗斯联邦科学技术发展战略已经在实施中,总统也颁布了相应的法令。重要的是要明白,为了解决我们面临的问题,我们必须齐心协力!”维塔利·利特克继续说道。
我们的大学代表是教育活动副校长玛丽娜·波塔波娃。

“南乌拉尔国立大学正在接受挑战。前方有广阔、严肃、意义重大的工作领域,我们的学生、教师和科学家已准备好掌握这些领域。我们寻求新的机会。如果有挑战,就必须应对。这是一种新的教育和新的能力。今天,国家需要大学毕业时拥有两个文凭、三个资格证书的专家。我们的大学免费提供这些机会。如果学生想学习与主修方向完全垂直的方向,他可以选择矿工。已经有 4,000 名学生享受了这一特权!”- 玛丽娜·波塔波娃说。

副校长还提请注意这样一个事实:年轻人应该而且能够造福国家,时代的挑战是成长的机会。

“我们正在进行人员加速培训,并正在考虑这样一个事实:我们所有的教育计划都应该成为国家项目的研究核心和实践培训,今天在科学和大学项目框架内宣布了四个主要领域。南乌拉尔国立大学是一所胜利的大学。除了主修课程外,我们还拥有必要的体育基础设施、自己的军事训练中心和高级工程学院“乌拉尔之心”。在我们志同道合的人中,有2,000多名外国学生。我们与南乌拉尔国立大学的整个大家庭一起创造未来,让世界变得更美好!”玛丽娜·波塔波娃总结道。
发言者包括大学战略合作伙伴的代表,例如乌拉尔汽车厂股份公司、车里雅宾斯克锻造和冲压厂股份公司、马格尼托哥尔斯克钢铁厂股份公司、车里雅宾斯克轧管厂股份公司、梅特兰工业集团股份公司、私人技术科学技术中心有限责任公司、安卓技术科学和生产协会股份公司、阿普里股份公司。
安吉丽娜·什利亚皮娜。照片由叶夫根尼·扎戈斯金拍摄

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